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招聘会“职”达园区!

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招聘会“职”达园区!

招聘会“职”达园区!

“您好,这个岗位对(duì)工作(gōngzuò)经验有具体要求吗?”“咱们团队的晋升(jìnshēng)通道是怎样的?”近日,徐汇区趣办·徐汇核心智慧园里人声鼎沸,一场名为“枫林职梦‘趣’享未来”的线下(xiànxià)招聘会火热进行。11家优质企业带着35个就业岗位“摆摊设点”,让满怀希望的求职者与(yǔ)企业HR面对面交流。

在招聘咨询(zīxún)区,某科技企业展位前围满了年轻人。招聘主管李女士一边翻阅简历,一边向(xiàng)求职者介绍(jièshào)说:“我们这个研发岗位更看重项目实操能力(nénglì),您参与过的校园项目经历可以重点突出。”来自上海某高校的应届毕业生小王认真记录着建议,精心准备的5份(fèn)简历已投出3份。“刚才和两家医药企业聊得很投机,他们对我的专业匹配度挺认可的。”他眼里闪烁着期待,指尖轻轻(qīngqīng)摩挲着刚拿到的企业宣传册。

穿过人群,职场解压区的薄荷绿(lǜ)摊位格外显眼。心理咨询师陈老师(chénlǎoshī)正专注地倾听一位求职者的烦恼:“我总担心面试表现不好,这种焦虑已经影响到睡眠了……”陈老师递上一杯温热的花草茶,轻声引导:“我们可以(kěyǐ)试试正念呼吸法,先调整身体状态再梳理思路……”职业指导师的“简历诊断”摊位前(qián)也排起了小队。她手中(shǒuzhōng)的荧光笔(yíngguāngbǐ)在简历上圈圈点点:“这里可以用数据量化成果,比如‘主导校园活动参与人数(rénshù)超200人’会更有说服力。”

政策咨询台前,工作人员(gōngzuòrényuán)细致解读就业补贴、创业扶持等政策,为求职者提供“一站式”信息服务,帮助其明晰职业(zhíyè)发展(fāzhǎn)路径,增强就业创业信心。

活动现场的“宛美市集”也汇聚了不少人气,海吉雅医药带来黄芪咖啡、蓝芩喉糖等医药健康产品;核心智慧园入驻企业青甲科技展示防晒饰品系列;童也书店则呈现(chéngxiàn)高端绘本等特色产品。多元项目集中(jízhōng)亮相,既展现了企业创新(chuàngxīn)成果(chéngguǒ),也为街区创业生态注入新动能。

据悉,本次招聘会由徐汇区就业促进(cùjìn)中心、枫林街道办事处(bànshìchù)指导,徐汇区枫林街道社区事务受理服务中心与宛南街区党支部(dǎngzhībù)联合主办,吸引超300人次到场,有15位求职者与企业达成初步意向。“这样的招聘会不像传统展会那么严肃,既能近距离了解(liǎojiě)企业,还能顺便‘充电’‘解压’,感觉收获满满。”求职者林女士的话,道出了许多(xǔduō)人的心声(xīnshēng)。

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